Seien Sie Teil der globalen Wirtschaft

Wir sind mehr als 60 außergewöhnliche Personen, die sich darauf konzentrieren, Krypto-Investitionen einfach und sicher zu gestalten.
Wir bauen Brücken, um Investoren dorthin zu bringen!

WER WIR SIND

Wir helfen innovativen Investoren, Zugang zur Krypto-Wirtschaft zu erhalten.

Gegründet im Jahr 2018, ist Hashdex ein globaler Pionier im Bereich der Krypto-Vermögensverwaltung. Wir schaffen Wege zum Wohlstand, indem wir das Krypto-Ökosystem für die Welt öffnen. Mit einem verwalteten Vermögen von über 847 Mio. USD (Stand: 27. August 2024) vertrauen unsere einfachen und sicheren Produkte innovativen Investoren, die sich der aufstrebenden Krypto-Wirtschaft anschließen möchten.

Um Krypto-Möglichkeiten dem einer breiten Investorenbasis zugänglich zu machen, haben wir mit Nasdaq zusammengearbeitet, um den Nasdaq Crypto Index (NCI) zu entwickeln, um globalen Investoren eine zuverlässige Benchmark für diese dynamische Anlageklasse zu bieten. Im Jahr 2021 haben wir den weltweit ersten Krypto-Index-ETF eingeführt, der vielen Investoren ermöglichte, zum ersten Mal in Krypto zu investieren.

Wir glauben, dass offene Blockchains globales Wachstum freisetzen und wirtschaftliche Chancen reichlicher und zugänglicher machen. Wir sind bestrebt, die Entwicklung des Krypto-Ökosystems zu beschleunigen, indem wir alle befähigen, an dieser transformativen Gelegenheit für die Welt teilzuhaben.

Zugang

Zugang

Unsere Produkte ermöglichen es innovativen Investoren, einfach und kostengünstig in Krypto-Assets zu investieren – alles in einem einzigen, benutzerfreundlichen Produkt.
Erfahrung

Erfahrung

In jedem Marktzyklus bleiben wir durch Anlagedisziplin, operative Exzellenz und erstklassige Forschung fest verankert.
Überzeugung

Überzeugung

Unser engagiertes globales Team beschäftigt sich tagtäglich mit Krypto-Assets und betreut über 275.000 Investoren in acht Ländern.
60+ Mitarbeiter weltweitWorld Map

Unsere Unternehmenskultur

Hoch in Energie, niedrig im Ego
Diese Eigenschaften, zusammen mit den portugiesischen Wörtern “do bem, do bom,” bilden die Grundlage unserer Unternehmenskultur.
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Hohe Energie

Hohe Energie

Sie haben eine positive Einstellung und sind motiviert, jeden Tag einen Beitrag zu leisten, indem Sie sich mit Begeisterung den größten Herausforderungen stellen.
Niedriges Ego

Niedriges Ego

Du weißt, wie du deine Fehler erkennen kannst, und du musst nicht im Mittelpunkt des Universums stehen, um glücklich zu sein. Sie erkennen deutlich, dass das Kollektiv über dem Individuum steht.
Do bem

Do bem

Du bist eine gute Seele und dein Herz ist am rechten Fleck. Du weißt, dass der Zweck die Mittel nicht heiligt, und suchst in anderen immer das Gute.
Do bom

Do bom

Sie schätzen Qualität und streben in allem, was Sie tun, nach Exzellenz. Sie sind konsequent und arbeiten konsequent daran, sich jeden Tag weiterzuentwickeln.

VORTEILE

Arbeiten bei Hashdex

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EQUITY

Wir glauben an Eigentum und möchten, dass jeder einen Anteil an unserem zukünftigen Erfolg hat.

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ATTRAKTIVE ZUSATZLEISTUNGEN

Unser Leistungspaket ist umfassend und wettbewerbsfähig.

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KONTINUIERLICHES LERNEN

Wir bieten kontinuierliche Wachstums- und Entwicklungsmöglichkeiten durch praktische Schulungen am Arbeitsplatz.

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ANERKANNTER MARKTFÜHRER

Die Arbeit bei Hashdex verbindet Sie mit einem Netzwerk von Unternehmern und Technologen, das sich über das globale Krypto-Ökosystem erstreckt.

So stellen wir einDie Sache offiziell machen
Schritt 1

Bewerben

Erkunden Sie die Möglichkeiten in unserem Unternehmen, indem Sie unser Online-Karriereportal oder unsere LinkedIn-Seite besuchen. Hier finden Sie alle verfügbaren Stellen, die jeweils eine einzigartige Chance bieten, zu unserem innovativen Team beizutragen.

Schritt 2

Erstes Gespräch

Wir prüfen jede Bewerbung sorgfältig, um Kandidaten zu finden, deren Bestrebungen und Werte mit unseren übereinstimmen. Wenn Ihr Profil unseren Anforderungen entspricht, werden Sie kontaktiert, um das Gespräch zu beginnen und eine mögliche Übereinstimmung zu prüfen.

Schritt 3

Interviews

Unser Interviewprozess ist gründlich und umfasst Einzelgespräche, praktische Bewertungen und verschiedene interaktive Phasen. Dieser detaillierte Ansatz, der von unserem Personalteam und den Abteilungsleitern durchgeführt wird, gewährleistet ein tiefes Verständnis der Verantwortlichkeiten und Erwartungen der Rolle.

OFFENE STELLEN

Helfen Sie uns dabei, vertrauenswürdige Kryptoprodukte aufzubauen.
Finden Sie Ihren Platz in unserer Organisation

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